Профессии для меланхоликов: как выбрать подходящую

Профессии, подходящие для меланхолика

Темперамент – это свойство нервной системы, с которым человек родился и проживет всю жизнь. Любой из типов темперамента накладывает отпечаток на деятельность человека. Сангвиник, холерик, меланхолик или флегматик каждый из представленных образов несет за собой определенные черты поведения, показывающие натуру и желания человека.

Узнать свой тип темперамента не сложно, достаточно пройти несколько тестов на его определение, чтобы скорректировать индивидуальные особенности и в соответствии с результатом планировать свою деятельность. В данном материале речь пойдет о меланхоликах.

Меланхолик особенности характера

Меланхолический темперамент дает человеку необычайно острый склад ума. Такие люди склонны к молчаливости и замкнутости, но в тоже время они способны к идеальному анализу ситуации. Им не чуждо искусство, музыка, философия, литература – это двигатели, с которыми меланхолики идут по жизненному пути.

Меланхолический темперамент накладывает отпечаток на способность к профессиональным нагрузкам, которые у людей такого склада не могут быть завышенными из-за неустойчивой психики, чувствительности и ранимости. Также такой характер не выносит суеты и слишком шумной обстановки, в таких условиях люди с подобным типом темперамента теряются и не могут правильно осмыслить ситуацию.

Достоинства и недостатки темперамента

Как и любой из видов темперамента меланхолический тип имеет свои достоинства и недостатки.

К недостаткам такого вида характера можно отнести:

1. Неустойчивость к стрессовым ситуациям. Любой стресс для людей с таким темпераментом чреват расстройствами нервной системы.
2. Депрессивное состояние. После переживания стресса такие люди склонны впадать в депрессивное состояние, причем выйти из него для них проблематично.
3. Завышенные запросы к людям. Аналитический склад ума позволяет меланхоликам ставить высокие планки окружающим людям, что приводит к ссорам и потере друзей.

Достоинства характера меланхолика состоят в следующем:

1. Сочувствие. Только меланхолики способны проявить не наигранное сочувствие в тяжелых ситуациях для близких людей.
2. Верность. Такие люди сохраняют верность не только в браке, но и в дружеских отношениях.
3. Ответственность. Для меланхолика обещания это не пустой звук. Если договоренность была достигнута, то такой человек способен пожертвовать многим для успешного его выполнения.

Достоинства, как и недостатки меланхолического типа людей, могут варьироваться в зависимости от ситуации или отношению к делу, преобладания в характере экстраверсии или интроверсии, влияния окружающих обстоятельств.

Особенности обучения

Дети с темпераментом меланхолик способны старательно учиться при условии отсутствия лени. Может быть, что некоторые предметы учебной программы будут вызывать трудности из-за замкнутости, но если подойти к такому ребенку индивидуально и объяснить все более подробно, то знания не заставят себя ждать.

Все дело в том, что подобный темперамент не терпит суетливых действий, для глубоко понимания таким ученикам требуется тщательная проработка всех деталей.

Тщательно разобравшись в причинах и следствиях, ученик-меланхолик легко найдет выход из любой ситуации, а точность вводных данных даст возможность проявить незаурядные аналитические способности.

Готовится к контрольным или экзаменационным работам меланхоликам стоит заранее, чтобы учесть все возможные риски. Они не любят изменений ситуации и ко всему новому относятся крайне насторожено.

Возможно, потребуется помощь репетиторов или дополнительные занятия с учителем на индивидуальной основе. Родители не должны устраивать скандалы, и унижать ученика – меланхолика.

Дружественная обстановка, шутки и веселье помогут раскрепостить такого школьника гораздо успешнее.

Деловые качества меланхолика

К основным деловым качествам человека с меланхолическим темпераментом можно отнести:

• Постоянство – меланхолик не любит перемен, его крайне устраивает то, что он имеет на данный момент. Такой особенностью характера успешно пользуются более раскрепощенные коллеги, меланхолик никогда не будет требовать карьерного роста.
• Ответственность – любое задание порученное человеку с таким типом характера можно смело считать выполненным из-за того, что меланхолики никогда не возьмут работу, с которой не смогут справиться.
• Исполнительность – если на меланхолика не давить, а наоборот поддерживать то исполнительность таких людей может заменить половину штата предприятия.

К анти качествам, или качествам, мешающим в работе меланхоликам можно отнести:

• Желание работать самостоятельно. Меланхолик не может работать коллективно, все его идеи это личные аналитические расчеты, которыми люди с подобным характером делиться не любят.
• Неуравновешенность. Любая, даже мелкая неприятность может поставить под угрозу весь проект. Причем совсем неважно, где меланхолик испытал стресс дома или на рабочем месте.
• Замкнутость и пассивность. Люди с таким темпераментом предпочитают уединение, поэтому продвижение фирмы на новые рынки может вынудить таких людей к увольнению.

Кем лучше работать меланхолику согласно психологии

Еще в школьные годы психологи делают упор не только на темперамент, но и на склонность учеников к определенным типологиям профессий. Для этого данные школьников проверяются на протяжении нескольких лет с помощью тестирования, личных бесед и консультаций. К основным типам выбора профессий помимо темперамента можно категории согласно типологиям деятельности.

1. Человек — человек. Типология этой категории отвечает за взаимодействие в работе непосредственно с человеком. Деятельность людей, связанная с обучением, обслуживанием и общением с людьми. В данную категорию можно записать педагогов, медиков, работников сферы услуг.
2. Человек – техника. К типажу входящему в этот класс можно отнести профессии связанные с ремонтом, обслуживанием, эксплуатацией технических устройств.
3. Человек – художественный образ. Творческая направленность этой группы подразумевает работу над художественными образами. Это работа художника, декоратора, искусствоведа, писателя, работника музея и другие.
4.  Человек – природа. Работа напрямую связанная с природной средой, ее охраной, изучением и преобразованием. К этой группе относятся ветеринары, садовники, экологи, агрономы.
5. Человек – знак. Труд людей связанный с вычислением либо использованием знаковых систем. Это такие профессии как: аналитики, бухгалтера, композиторы, переводчики, и все те, чья работа связана с системой букв, цифр или нот.

Темперамент меланхолика позволяет выбрать любой вид деятельности из существующих типологий, кроме категории человек-человек.

Потому как близкое общение с широким кругом людей ставит человека с меланхоличным характером в тупик.

Меланхолики Легко найдут сове призвание в типологиях человек – техника, человек и природа, человек и художественный образ. Эти типы работы, в которых люди с подобным характером будут чувствовать себя уверенно.

Какая работа подходит меланхоликам

Любая сфера деятельности, которая связана с вычислением и анализом будет меланхолику в радость. Бухгалтерия, программирование, учет данных – это те виды деятельности, в которых человек с подобным темпераментом будет себя чувствовать как рыба в воде, несмотря та то, что некоторым такие занятия могут показаться скучными.

Философское отношение к творчеству дают возможность людям – меланхоликам правильно оценивать предметы искусства. Из них получаются отличные писатели, художественные и театральные критики. Но в тоже время склонность к творчеству и особенность меланхолического темперамента дает способность к выражению своих способностей в художественной или литературной деятельности.

Не подходящие профессии

Список неподходящих профессий для меланхолика довольно широк, если учесть только темперамент. Но выбор профессии не должен ориентироваться только на характер, к проблеме стоит подходить комплексно.

Не следует забывать о типе личности, его свойствах, желании и способностях. Как вариант меланхолик – интроверт с исследовательским типом личности при желании может работать экспертом в любой деятельности.

А меланхолик – экстраверт с реалистическим типом личности может проявить себя в профессиях связанных с риском.

К неподходящим профессиям для людей с тонкой душевной организацией как у меланхоликов можно отнести ту деятельность, где много шума, большой штат сотрудников и требуется большая концентрация внимания.

Противопоказанные профессии

К противопоказанным для меланхолика профессиям можно отнести педагогическую, медицинскую, социальную сферы, а также деятельность, связанную с постоянным напряжением. Профессии учителя, врача, диспетчера, страхового агента, и вся деятельность, которая может быть связана с общением и большим количеством людей крайне не желательна для людей с меланхолическим темпераментом.

Такая работа может не только иметь негативные последствия для настроения меланхолика, но и вогнать его в глубокую депрессию, из которой выход может быть найден только с помощью психиатра.

Не стоит искушать судьбу, для ребенка – меланхолика, даже при условии знакомств и связей лучше выбрать специальность согласно его типу характера. А еще лучше разглядеть в меланхолике талант к творчеству, тогда он сможет полностью раскрыться и принести большую пользу человечеству.

Источник: http://sekonomim.com/professii-podhodyashhie-dlya-melanholika/

Наиболее подходящая работа для интроверта (женщины и мужчины, меланхолика и др)

Каждый человек имеет свой психологический тип, который определяет его поведение с людьми, его мышление и даже его возможности. Если человек замкнут, постоянно погружен в себя и очень болезненно переносит все слова в его адрес  — он интроверт.

Таким людям тяжело ужиться в обществе, они всё время стараются отделиться, побыть в одиночестве. Так где же работать таким людям? Ведь рабочий коллектив требует общения, клиенты нуждаются в презентациях, начальство заставляет отчитываться на планёрках.

Есть решение! Сегодня мы расскажем Вам какая работа для интроверта идеально вписывается в его психологический тип.

*r

Кто такой интроверт?

Интровертом называют замкнутых людей. Обычно они пессимистично относятся к происходящему, застенчивы, не выражают бурно свои эмоции. Они не любят шумные тусовки и вечеринки, предпочитают побыть в одиночестве. Такие люди не меняют свою точку зрения и не поддаются на провокации. Подобный психологический тип людей склонен к переживаниям по любому поводу, эти люди очень ранимы и обидчивы.

Мужчины-интроверты очень мягки как в отношении с женщинами, так и в общении с сильным полом. Они не могут дать сдачи, язвительно ответить сопернику, им проще уйти от конфликта.

Женщины пользуются слабостью мужчин интровертов, могут манипулировать ими и заставлять делать то, чего они не хотят.

Мужчины-интроверты в паре с сильной женщиной становятся подкаблучниками, в то время как женщина-интроверт прекрасно чувствует себя в браке с мужчиной-экстравертом.

Интроверты-меланхолики на работе не участвуют в жизни коллектива, отказываются от совместных праздников, корпоративов, редко общаются и с нетерпением ждут конец рабочего дня. Именно поэтому найти работу для интроверта сложнее.

Где работать интроверту?

Интроверту никогда не потянуть работу в сфере продаж. Там необходимо не просто установить контакт с клиентом, но и импровизировать, выдавать эмоции, выстраивать диалог. Это всё никак не вяжется с поведением интроверта, поэтому о подобной работе нужно забыть.

Работа в крупной корпорации также не мечта интроверта. В больших корпорациях работают сотни, а то и тысячи людей. Человеку данного психотипа не удастся комфортно существовать в этом «муравейнике».

Учитель, репетитор, психолог — всё мимо. Эти профессии требуют общения с малознакомыми людьми ежедневно, что станет большим стрессом для интроверта.

Сильными сторонами интроверта является его креативность, способность разрушать стереотипы, анализировать. Интроверты обычно обладают прекрасной памятью и способны принимать взвешенные решения. Приведём несколько подходящих профессий:

• Писатель. Здесь сольются воедино любовь к творчеству и единение. Писатели могут круглыми сутками не выходить из дома, печатая своё очередное «детище». Общение с людьми сводится к минимуму, а творческие способности используются в полной мере.
• Бухгалтер. В голове бухгалтера только цифры, сверки, акты. Им некогда отвлекаться на окружающих, они живут в мире цифр. К тому же, сейчас популярность набирает аутсоринг, тогда работа будет проводится дома, на любимом диване. Более того, внимательность интровертов поможет им хорошенько продвигаться в этой профессии, бухгалтеры должны не один раз проверять свои расчёты.
• Дизайнер. Снова прекрасная возможность работать дома, да ещё и проявить свой творческий потенциал. Дизайнеры с хорошим портфолио получают крупные и высокооплачиваемые проекты, поэтому это ещё и способ зарабатывать приличные деньги.
• Копирайтер. Если у интроверта нет проблем с русским языком и есть способности к написанию текстов, это может стать хорошим видом заработка на дому. Копирайтеры могут общаться с заказчиком исключительно по электронной почте или в соцсетях, при этом получать за своё творение кругленькую сумму.
• Переводчик иностранных текстов. Эта профессия потребует от интроверта высокого уровня знаний языка, но при этом освободит от офисного рабства и общения с людьми. Для заказчика главное — результат, а этот результат интроверт дать в состоянии.
• Программист. Отличный вариант для интроверта-меланхолика. Только он и компьютер, большего для успешной работы не требуется. Обратите внимание, что все программисты в жизни малообщительны, зато могут вести активную интернет-жизнь (участвуют в обсуждениях на форумах, шутят, становятся лидерами в онлайн-играх), это объясняется их темпераментом.

Если всё-таки работа на дому не подходит, необходимо рассылать резюме и готовиться к собеседованию. Дадим несколько советов интровертам на случай прохождения собеседований.

Советы интровертам для успешного собеседования

• Перед собеседованием ознакомься с сайтом компании, узнай какие функции выполняет тот специалист, должность которого ты стремишься занять.
• Выпиши свои сильные и слабые стороны отдельно на листочек (для себя). Этот вопрос задают восемьдесят процентов руководителей.
• Составь список вопросов для будущего начальника. Твоя заинтересованность в работе компании оценится по заслугам.
• Придумай парочку интересных идей, которые смогут продвинуть компанию. Покажи, что ты знаешь её сильные и слабые стороны. Инициативные сотрудники нравятся работодателям.
• Посещай не более одного собеседования в день. Силы будут потрачены, и произвести должного впечатления уже не получится.
• Не бойся рассказать о своих интересах и увлечениях. Открытость сотрудника очень важна для работодателя, он должен доверять своему подчинённому, а не ждать от него подвоха.
• Перед собеседованием попробуйте смоделировать его со знакомыми. Это позволит определить ошибки в ходе разговора, почувствовать себя увереннее, отточить свою речь.

Как мы убедились работа для интроверта (мужчины или женщины, меланхолика и холерика) существует, главное выбрать ту сферу, в которой человеку будет работать интересно. Если же интроверт будет мучить себя нелюбимым делом, постоянно находится в стрессе, то он может получить серьёзную психологическую травму и закрыться от окружающего мира совсем.

Поэтому старайтесь выбирать себе профессию по душе, тогда финансовое положение отлично будет гармонировать с душевным состоянием.

• Сергей
• Распечатать

Источник: http://sb-advice.com/work/507-minimum-obscheniya-maksimum-uedineniya-gde-rabotat-introvertu.html

Неудачный темперамент | Косметика Грин Мама

Источник: http://www.greenmama.ru/nid/1567567/

Меланхолик

Характер

Меланхолик – это человек, для которого крайне важно защитить свой внутренний мир и иметь пространство для самореализации.

10 октября 2016

3 814 0

Меланхолик – один из четырех типов темперамента, отличающийся скромностью, повышенной тревожностью и большой погруженностью в свой внутренний мир.

Для меланхолика крайне важно, чтобы события жизни не менялись стремительным образом. Меланхолику трудно приспосабливаться к различным условиям и обстоятельствам. Для их восприятия болезненны перемены, особенно неприятные.

Непредвиденные ситуации могут разрушить хрупкий внутренний мир меланхоликов. Эти люди не знают, как приспосабливаться к постоянно изменяющемуся миру, не могут определить своих сильных сторон и возможностей.

Характеристика меланхолика будет представлена ниже.

Характеристика меланхолика

Как правило, меланхолик обладает низкой самооценкой. У него неустойчивое настроение, которое может пошатнуться от любой неприятности. Меланхолик тяжело переживает неудачи. Этот тип темперамента характеризуется неустойчивой психикой. Иногда создается впечатление, что меланхолики много и упорно работают, а потом стремительно разрушают себя изнутри.

Склонность к пессимизму

Меланхолик часто погружается в себя, грустит, размышляет о жизни и вечных ценностях. Для меланхолика крайне важно чувствовать себя защищенным от внешних негативных факторов. Поскольку в его личности и так присутствует склонность к саморазрушению, обидеть его не составит особенного труда.

Некоторые меланхолики настолько пессимистичны в своих взглядах, что с ними становится достаточно трудно взаимодействовать: они проявляют ранимость и обидчивость слишком часто. Со стороны может показаться, что меланхолика ничего не волнует, но на самом деле внутри у него идет настоящий бой: кипят страсти, разворачиваются воображаемые события.

Только все это происходит «за кадром», скрыто от глаз посторонних. Такой человек слишком много думает, сравнивает, анализирует, пытается понять реакцию окружающих и спрогнозировать их дальнейшее поведение.  Меланхолик открывается только тем людям, которым может доверять. У него немного друзей, он тяжело переживает предательство в дружбе и любви.

Чтобы завоевать его доверие, так же требуется время, потому что меланхолик не склонен открывать свои чувства перед малознакомыми людьми.

Анализ поступков

Главной интеллектуальной потребностью меланхолика является мыслительная деятельность. Этот человек склонен подвергать анализу все, что происходит, на что обращено конкретно его внимание. У меланхолика наблюдается большая погруженность в себя, он сосредоточен, усидчив и нередко талантлив.

Меланхолик бесконечно анализирует свою деятельность, подвергает пересмотру происходящие события. В то же время такой человек излишне зацикливается на неудачах, любых переживаниях. Может пройти много времени прежде, чем он осознает, что много сил и энергии расходует впустую.

Склонность анализировать свои и чужие поступки нередко заставляет его искать недостатки в себе и других людях. Меланхолик в чем-то идеализирует этот мир, а в другом случае не ожидает от него ничего хорошего.

Зависимость от чужого мнения

Меланхолика характеризует выраженная скованность. В обществе он старается вести себя как можно более незаметно. У него отмечается некоторая зависимость от чужого мнения.

Меланхолику всегда сложно принимать решения, брать на себя ответственность за исход какого-то важного дела. Ему часто безосновательно кажется, что люди не прислушиваются к его мнению, не проявляют интереса к его деятельности и личности в целом.

Такой человек часто подстраивается под настроение начальника, родных, друзей и знакомых. Меланхолику кажется невежливым и нетактичным громко заявлять о себе. Он вообще старается занимать как можно меньше места в пространстве, не беспокоить других, не отвлекать от дел.

Большую проблему представляет ситуация, когда такому человеку необходимо выступить на публике, прочитать речь и т.д. Робкий и стеснительный от природы меланхолик начинает смущаться и краснеть.

Склонность к уединению

Другой значимой характеристикой меланхолика является потребность в одиночестве. Он больше, чем кто-либо другой нуждается в том, чтобы иметь свое личное пространство. Если по каким-то причинам человек этого лишен, то начинает сильно страдать.

Характеристика меланхолика была бы неполной без этой важной составляющей. Склонность к уединению прослеживается во всем, чем бы он ни занимался. Внешне человек находится среди людей, но внутренне всегда в той или иной степени погружен в собственные размышления.

У меланхолика, как правило, богатый внутренний мир. Он не нуждается в постоянном общении с другими людьми.

Если ему приходится взаимодействовать с ними вынужденно, то он начинает терять большое количество энергии, что приводит к дополнительным переживаниям, провоцирует плохое настроение, угнетенное состояние духа.

Профессии для меланхоликов

Для каждого человека крайне важно правильно выбрать сферу деятельности. В противном случае мы не сможем достичь успеха и быть счастливыми. Для каждого типа темперамента соответствуют свои направления и занятия.

Профессии для меланхоликов должны быть спокойными, не требующими частой смены деятельности. Меланхолику проще погружаться в одну работу целиком, чем постоянно переключаться. От частого переключения он быстро устает и начинает нервничать.

Стресс негативно влияет на работоспособность меланхолика.

Библиотекарь

Эта профессия, требующая внимательности к деталям и мелочам, подойдет людям данного типа темперамента идеально. Спокойная атмосфера  позволит меланхолику расслабиться и не нервничать понапрасну.

Некоторые люди отмечают, что профессия библиотекаря позволяла им в некоторой степени слиться с окружающей обстановкой и оставаться незаметными. Меланхолику важно оберегать свой внутренний мир от вторжения в него третьих лиц.

Кроме того, он ответственен и дисциплинирован, прекрасный исполнитель, который любую работу сделает в срок.

Писатель

Большая погруженность в процесс, потребность к изучению позволит меланхолику состояться как творческой личности. Очень часто такие люди наделены выдающимися талантами и способностями.

Стремления к постоянным исследованиям  помогут настроиться на творческий полет и фантазию.

У меланхолика богатое воображение, отчего ему становится просто выражать мысли в художественных образах: слове, музыке, красках.

Программист

Меланхолики часто хорошо разбираются в технике, умеют определить любую поломку, знают все мельчайшие составляющие конструкции. Они часто становятся компьютерщиками и программистами, могут подолгу сидеть за компьютером, составляя новую программу. Их внимательность к деталям иногда просто поражает: любая мелочь будет замечена и принята во внимание.

Таким образом, меланхолик – это человек, для которого крайне важно защитить свой внутренний мир и иметь пространство для самореализации. Он не терпит шумных компаний, зато очень нуждается в похвале и признании.

Источник: http://psyh.info/psihologiya-lichnosti/harakter/melanholik.html

Вопрос: Анна Уважаемая Алена, здравствуйте! Пишет вам Анна. Я уже писала вам однажды (“Нет энергии”), и Вы очень помогли мне. Большое Вам спасибо. Теперь я чувствую себя лучше. Хотя устаю по-прежнему быстро. Но это, как мне кажется, моя врожденная особенность. Эндокринолог сказала мне, что все в порядке. Терапевт сказала, что это просто дистония и надо меньше нервничать. И я поняла, что со здоровьем все в порядке, и как-то все постепенно наладилось. Я хочу обратиться к Вам с проблемой поиска новой работы, которая беспокоит меня уже около полугода. Несколько лет назад я закончила педагогический колледж по специальности “Учитель начальных классов”. Я пошла работать в школу, хотя и сомневалась, хватит ли у меня сил. Мне дали 2 класс, коррекционный. Дети там были хорошие, но в учебе слабоватые. Я чувствовала, что у меня не хватает сил на то, чтобы любить их, держать дисциплину, я была не уверена в себе, чувствовала себя ужасно неопытной и невзрослой. Хотя они ко мне хорошо относились. Иногда они меня очень радовали, иногда огорчали. Но закончилось все тем, что на следующий год я не выдержала, решила, что мне не подходит эта профессия, и уволилась. Подготовилась к экзаменам в университет, поступила на вечернее отделение, на картографа (я тогда очень хотела на эту специальность). Сейчас мне 24 года, я на 4 курсе, вечером учусь, днем работаю картографом. Работа однообразная, работаю за компьютером в графических программах, создаю карты. С людьми по работе не общаюсь. Последние полгода я еле высиживаю свое рабочее время. Мне очень скучно, нет сил работать, считаю часы до конца рабочего дня. Это уже мое третье место работы по этой специальности, я в общем уже представляю, что это за деятельность, и понимаю, что мне это совсем неинтересно! Сейчас я опять хочу пойти в школу или вести какой-нибудь кружок – в общем, какую-нибудь работу с детьми, что-то творческое. Но я боюсь, что в школе все опять повторится снова, что я не выдержу там. Недавно я поняла, что все мои проблемы в жизни – от того, что я меланхолик. У меня мало сил, и они быстро кончаются, я многого боюсь. Я стесняюсь и не всегда чувствую себя естественно с людьми, хотя мне нравится с ними общаться. Но в то же время я не могу находиться с ними долго. Я часто нервничаю и переживаю. Мне не хватает позитивного отношения к жизни, личной энергии и спокойствия. Получается так, что работа, на которую я способна, – невыносимо скучная для меня, но у меня не хватает способностей и данных делать то, что я хочу. Я очень переживаю из-за этого несоответствия. Помогите мне, пожалуйста. Объясните, как нужно выбирать себе профессию. Я совсем запуталась. Моя психолог мне говорила: “Раз хочешь работать с детьми, то иди и работай”. А подруга говорит, что это тяжело и ответственно и что я слишком впечатлительная для этого. Как мне быть со своим неудачным темпераментом? Я читала, что меланхолику не подходит работа с людьми. Да и я тоже иногда думаю, что детям приятнее видеть живого, подвижного и позитивного учителя. У меня и лидерских качеств нет, хотя мне хочется быть активной, и я страдаю от своей пассивности. Я люблю общаться с подругами на работе, в университете, но иногда выгляжу неловко, как мне кажется, потому что коммуникативные навыки у меня не очень хорошие. Я пыталась перечислить на листе бумаги свои способности, но смогла написать только одну – что я могу выполнять работу быстро и аккуратно. Заранее спасибо Вам. Анна Ответ: психолог Алена Москвина Дорогая Анечка! Для начала я хочу, чтобы Вы запомнили следующее: “неудачных”, как Вы говорите, темпераментов не существует. Ошибочно думать, что быть сангвиником – это счастье, а меланхоликом – кошмар наяву. Конечно, трудности есть, они есть у всех (только у всех они разные). У каждого темперамента есть свои плюсы и свои минусы, причем их количество примерно одинаково, поэтому не стоит расстраиваться из-за того, что Вы меланхолик. А для того, чтобы чувствовать себя комфортно в этой жизни, нужно не ломать себя (поскольку изменить темперамент практически невозможно), а полюбить в себе то, что заложено природой, и попытаться развить, реализовать в себе то лучшее, что она Вам дала. Вот материалы нашего сайта на данную тему, которые позволят Вам разобраться в себе и научиться относиться к себе лучше: “Как научиться управлять детским темпераментом?” , “Как научиться управлять детским темпераментом? (продолжение)” . Главное, что Вы должны уяснить по итогам их прочтения: не бывает хороших или плохих типов темперамента, просто есть люди, которые не знают своих особенностей и поэтому попадают в невыгодные для себя (своего типа темперамента) условия. Что же касается выбора профессии, то я могу ознакомить Вас с общей стратегией выбора профессии, в том числе и с учетом темперамента, надеюсь, она Вам поможет. Алгоритм Ваших действий должен состоять из двух этапов: определиться с тем, что “я хочу”, и проанализировать свое “могу”. Во-первых, важно понять, что профессия должна отвечать трем условиям: 1) интересам; 2) склонностям; 3) способностям. Только при выполнении всех этих условий она будет приносить человеку удовлетворение. Во-вторых, постараться как можно более полно определить эти самые интересы. В продолжение этой работы следует составить список походящих профессий, которые Вам нравятся и которые интересны. Это очень важно. Так, к примеру, из Вашего письма я не поняла, чем именно Вас привлекла профессия “учитель младших классов”, чем Вы руководствовались, меняя ее на “картографа”. В-третьих, нужно проанализировать, каковы Ваши требования к будущей профессии, то есть насколько она согласуется с Вашими жизненными целями и ценностями, насколько позволит Вам реализовать свой потенциал, совершенствовать свое Я. В-четвертых, определите, на какие условия работы Вы претендуете. Здесь важным является не только социальный статус работы и уровень материального вознаграждения, но и непосредственно сами условия рабочего процесса. Поскольку у меланхолика протекание нервных импульсов не отличается скоростью и силой, то внешние воздействия не должны быть ни очень частыми (например, постоянное “дерганье” со стороны младших школьников), ни слишком редкими (например, работа практически в полном уединении за компьютером). Как видите, Вы метнулись из одной крайности в другую. Ни одна из них Вам не подходит. Поскольку рынок труда в настоящее время очень разнообразен, то можно будет найти такую работу, в которой внешние воздействия (работа с клиентами, общение с начальством, получение срочных заданий и т.д.) будут дозированными. При необходимости такую информацию можно получить у психолога-профконсультанта в службе занятости по месту жительства. По поводу “могу” – необходимо проанализировать собственные психологические особенности и понять, подходят ли они для того, что Вы выбрали. Что нам известно? Вы – меланхолик, следовательно, Вас характеризуют: – низкий порог ощущения (достаточно очень слабого импульса, чтобы Вы его почувствовали) и повышенная чувствительность к внешним раздражителям (с одной стороны, это минус, но благодаря своей высокой чувствительности Вы способны легко улавливать и понимать тонкости в поведении людей, окружающем Вас мире, а также в искусстве, литературе, музыке); – низкая работоспособность, поэтому Вам противопоказана деятельность, требующая значительного напряжения; – тревожность, боязливость – с трудом берете на себя ответственные обязательства (боитесь, что не сумеете их выполнить), поэтому Вам противопоказана деятельность, связанная с различными неожиданностями и осложнениями; – интроверсия, поэтому работа, связанная с активным продолжительным общением, Вам не подходит. Из этого следует, что меланхолику подходит спокойная работа (без излишнего нервного напряжения), требующая умеренного внимания, умения вникнуть в сущность проблемы и проработать мельчайшие детали. А также важен четко продуманный режим, который предусматривает постепенный переход от одних условий жизни, способов действия к другим. Исходя из этого, Вам, как меланхолику, вряд ли стоит рассматривать вакансии, требующие повышенной сосредоточенности, риска и энергичности, рано или поздно они приведут Вас к истощению нервной системы и ухудшению здоровья. И также важно понимать, что на такой работе Вы вряд ли будете успешны (а успешность в профессиональной деятельности – один из залогов удовлетворенности жизнью в целом). Но унывать от этого не стоит, поскольку Вы можете прекрасно найти себя в другой профессиональной деятельности. Например, в силу таких своих особенностей, как чувствительность, эмоциональность, отзывчивость и умение сопереживать, теоретически у Вас есть возможность ярко раскрыться в профессиях актера, художника, писателя, флориста. Также у Вас есть все шансы стать, например, успешным делопроизводителем, оператором ЭВМ (например, оператором баз данных, для которого очень важно уметь достаточно быстро и аккуратно вносить в компьютер множество разнообразной информации, с чем способны справиться не очень многие люди), дизайнером (подумайте на тему вакансии веб-дизайнера), библиотекарем и пр. Что же касается педагогической деятельности, то, думаю, что для Вас, Анечка, это не самый удачный вариант применения себя. Считается, что меланхолический темперамент со свойственной ему слабой нервной системой нежелателен для учительской профессии. В принципе меланхолик может быть хорошим учителем, НО КАКОЙ ЦЕНОЙ? Ценой истощения нервной системы, появлением неврозов. Не думаю, что ее стоит платить за работу. Если есть большая тяга к детям, в принципе можно попробовать себя в роли педагога-кружковода где-нибудь в доме детского творчества (там потише и поспокойнее, чем в школе). Но важно помнить о том, что Ваша повышенная эмоциональная возбудимость (в том числе бурная реакция на действующие раздражители) способна вызвать у Вас не только быстрое истощение нервной системы, но и появление болезненной реакции на поступки детей. Вместе с этим неминуем рост неудовлетворенности педагогической профессией (несмотря на то, что объективно Ваша деятельность будет вполне успешной). Надо ли Вам это? Помните, что работа, которая действительно доставляет удовольствие, – это та, которая позволяет реализоваться заложенному в человека резерву, его особенностям, способностям. Выбирайте работу по душе – с умом и любовью к себе, тогда и жизнь будет восприниматься Вами принципиально в другом ключе. Я желаю Вам реализовать свои способности в профессиональной деятельности! С уважением, Алена Москвина Использование материала статьи разрешается только с указанием активной ссылки на первоисточник © www.greenmama.ru Поделиться ссылочкой